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Corso Executive "Innovation Manager"Live Streaming e On Demand di 50 Ore
In collaborazione con il Dipartimento di Informatica - Bioingegneria - Robotica e Ingegneria dei Sistemi dell' Università di Genova - Dibris
Ed. Ottobre 2024
Lezioni On Demand: Sempre disponibili
Date Live Stream: Dal 08 Ottobre 2024 al 07 Novembre 2024
Frequenza: Dalle ore 15:00 alle 18:00/19:00
Qualificato da
ACS è Organismo accreditato secondo la ISO/IEC 17024 relativa alla Valutazione della conformità – Requisiti generali per organismi che eseguono la certificazione di persone. Il corso offre la possibilità di essere iscritti nell’elenco delle persone qualificate da ACS Italia.
Partner del Corso
La figura dell’Innovation Manager
Il Corso Innovation Manager ti fornirà le conoscenze e le competenze necessarie per
navigare questo panorama complesso, comprendendo le normative in costante sviluppo.
L’Innovation Manager si occupa di pianificare e progettare una strategia aziendale innovativa basata sulla trasformazione digitale o l’ottimizzazione delle metodologie già presenti in azienda.
L’Innovation e Digital Trasformation manager, opera a contatto con la direzione e il suo operato riguarda sia le metodologie di lavoro che l’approccio e la percezione delle risorse umane.
On Demand
Live Streaming
16 Ore
Norma UNI 11814:2021
Qualificato da ACS Italia
Corsi specifici come ad esempio quello offerto da noi.
A titolo esemplificativo, non esaustivo, l’esperienza richiesta può essere stata maturata in una delle tecnologie abilitanti dell’industria 4.0:
big data e analisi dei dati; cloud, fog e quantum computing; cyber security; integrazione delle tecnologie della Next Production Revolution (NPR) nei processi aziendali, anche e con particolare riguardo alle produzioni di natura tradizionale; simulazione e sistemi cyber-fisici; prototipazione rapida; sistemi di visualizzazione, realtà virtuale (RV) e realtà aumentata (RA); h) robotica avanzata e collaborativa; interfaccia uomo-macchina; manifattura additiva e stampa tridimensionale; internet delle cose e delle macchine; integrazione e sviluppo digitale dei processi aziendali; programmi di digital marketing, quali processi trasformativi e abilitanti per l’innovazione di tutti i processi di valorizzazione di marchi e segni distintivi (c.d. “branding”) e sviluppo commerciale verso mercati; programmi di open innovation.
Oppure in incarichi manageriali riguardanti:
l’applicazione di nuovi metodi organizzativi nelle pratiche commerciali, nelle strategie di gestione aziendale, nell’organizzazione del luogo di lavoro, a condizione che comportino un significativo processo di innovazione organizzativa dell’impresa; l’avvio di percorsi finalizzati alla quotazione su mercati regolamentati o non regolamentati, alla partecipazione al Programma Elite, all’apertura del capitale di rischio a investitori indipendenti specializzati nel private equity o nel venture capital, all’utilizzo dei nuovi strumenti di finanza alternativa e digitale quali, a titolo esemplificativo, l’equity crowdfunding, l’invoice financing, l’emissione di minibond.
Lezioni sempre disponibili
- Modulo 1 – Project Management base
- Modulo 2 – Project Management Governance
Lezioni in diretta con i docenti.
- Modulo 3 – Innovazione e Tecnologia
- Modulo 4 – Normative e reporting
- Modulo 5 – Gestione dell’Innovazione
- Modulo 6 – Modelli di business
- Modulo 7 – Project Work
Istruzione di massima qualità.
I nostri corsi vantano una istruzione di alto livello grazie all’impiego di esperti altamente qualificati e competenti. Gli istruttori sono selezionati attentamente per fornire agli studenti una formazione completa e approfondita in ogni campo, assicurando un’apprendimento efficace ed esaustivo.
A-Sapiens Business School ™ offre un servizio di placement responsabile e trasparente.
Ci impegniamo a inviare i curriculum dei candidati alle aziende partner con la massima attenzione, cercando quelle in linea con gli obiettivi e le competenze acquisite durante il corso.
I nostri rapporti con le APL velocizzano tutti i meccanismi di placement, rendendoli più fluidi ed efficaci.
Non promettiamo una collocazione automatica, ma ci sforziamo di creare una corrispondenza ottimale tra i candidati e le aziende.
Il nostro processo di selezione mira a individuare le opportunità più pertinenti, tenendo conto delle competenze, delle aspirazioni e delle aree di interesse dei candidati.
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I nostri responsabili saranno a tua completa disposizione