A-Sapiens Business School

Corso
Modulo A RSPP/ASPP

In collaborazione con il DIBRIS Dipartimento di Informatica, Bioingegneria, Robotica e Ingegneria dei Sistemi dell’Università di Genova

prevenzione e tutela della sicurezza

Figura del corso
Modulo A RSPP/ASPP

Il Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) è una figura centrale per garantire la sicurezza sul lavoro, obbligatoria in ogni azienda secondo il Decreto Legislativo 81/08. L’RSPP collabora con il datore di lavoro per identificare e valutare i rischi presenti nell’ambiente di lavoro e sviluppare misure di prevenzione efficaci, mantenendo costante il controllo sulla loro corretta applicazione.

La sua presenza è fondamentale per creare un contesto lavorativo sicuro, promuovere la cultura della sicurezza tra i lavoratori e assicurare che le normative siano rispettate, riducendo al minimo i rischi di incidenti e problemi di salute sul lavoro.

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modulo A RSPP/ASPP

Il corso manager modulo A RSPP/ASPP conferisce un attestato, previo superamento dell’esame finale,  rilasciato da A-Sapiens Business School® e il DIBRIS Dipartimento di Informatica, Bioingegneria, Robotica e Ingegneria dei Sistemi dell’Università di Genova.

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nella sicurezza sul lavoro

A-Sapiens Business School® presenta il nuovo corso di intelligenza artificiale nella sicurezza sul lavoro, in live streaming di 18 ore in collaborazione con il DIBRIS Dipartimento di Informatica, Bioingegneria, Robotica e Ingegneria dei Sistemi dell’Università di Genova. Contatta i nostri consulenti per saperne di più!

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Corso completamente on demand con lezioni disponibili sulla nostra piattaforma
Durata
corso dalla durata di 28 ore
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Il corso rilascia un attestato di profitto in collaborazione il DIBRIS dell’Università di Genova
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    Noi di A-Sapiens Business School® ci impegniamo a inviare i curricula dei candidati alle aziende partner con la massima attenzione, cercando quelle in linea con gli obiettivi e le competenze acquisite durante il corso. I nostri rapporti con le APL velocizzano tutti i meccanismi di placement, rendendoli più fluidi ed efficaci.

    Non promettiamo una collocazione automatica, ma ci sforziamo di creare una corrispondenza ottimale tra i candidati e le aziende.
    Il nostro processo di selezione mira a individuare le opportunità più pertinenti, tenendo conto delle competenze, delle aspirazioni e delle aree di interesse dei candidati.

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